Sie möchten den Geschäftsbereich Recht/Personal/Umwelt unterstützen?
Dann sind Sie bei uns ge­nau richtig!

Der Landessportverband Schleswig-Holstein e.V. mit Sitz in Kiel sucht zum nächstmöglichen Termin eine

kaufmännische Aushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis.

Ihre zukünftigen Aufgaben sind insbesondere:

  • Sie unterstützen im Bereich des Bewerbermanagements
    (z.B. Vorbereitungen Stellenausschreibungen, Korrespondenz, Erfassung Bewerberdaten, organisatorische Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen)
    und erstellen Arbeitsverträge für die geringfügig Beschäftigten.
  • Pflege- und Erfassungstätigkeiten in der Verwaltung der Personaldaten gehört ebenso zu Ihrem Zuständigkeitsbereich (z.B. Arbeits-, Urlaubs- und Krankheitszeiten), wie
  • leichte Tätigkeiten im Themenfeld der Firmen- und Kfz-Versicherungen (z.B. Schadenmeldungen, Vorbereitung Rechnungsprüfung, Schriftverkehr).
  • Allgemeine Assistenzaufgaben, wie z.B. Schriftverkehr für den gesamten Geschäftsbereich Recht/Personal/Umwelt fallen auch in Ihr Aufgabengebiet.
  • Sie sind außerdem zuständig für Archivierungs-/Ablagetätigkeiten sowie Digitalisierung von Akten (scannen und digitale Ablage).

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. 
  • Wir erwarten, dass Sie sich im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) sicher fühlen.
  • Erfahrungen in der Personalverwaltung wären wünschenswert.
  • Zuverlässigkeit, Sorgfalt sowie Flexibilität zählen zu Ihren Stärken.
  • Sie arbeiten strukturiert, service- und zielorientiert.
     

Unsere Leistungen:

  • Es handelt sich um eine geringfügige Beschäftigung auf Minijob-Basis mit bis zu max. 43 Stunden/Monat.
  • Ihre Arbeitszeiten sind grundsätzlich montags bis freitags – also nicht am Wochenende. Ihre Wünsche berücksichtigen wir gerne bei der konkreten Arbeitszeitgestaltung.
  • Die Vergütung erfolgt auf Stundenlohn-Basis und richtet sich nach dem gesetzlichen Mindestlohn.
  • Der Urlaubsanspruch richtet sich nach dem Bundesurlaubsgesetz und wird anhand der vereinbarten Arbeitstage ermittelt.

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Möchten Sie unser Team in Kiel tatkräftig unterstützen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Zeugnisse).